6月1日下午，区委常委、组织部长章建伟到北京东方信达资产经营总公司调研区属国有企业党建工作。
　　章建伟同志听取了东方信达党委书记彭湘代表领导班子所作的工作汇报。详细了解了公司历史沿革及权属企业、党组织及党员、人员等基本情况；全国国企党建工作会议落实情况及存在的问题；公司“四大板块”经营情况。
　　章建伟同志对东方信达公司服务东城区发展大局、承担区委区政府重点工作及在疫情防控、垃圾分类、脱贫帮扶等工作中积极履行国企社会责任给予充分肯定。对东方信达公司党建工作汇报中提出的问题，依次进行分析，并提出指导意见。一是坚定不移全面贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神和工作要求。要持续加强习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神的学习和领悟，突显党的领导和党的建设的重要性和针对性，以党建引领促进区属国有企业健康可持续发展。党委要认真落实国有企业党建30项重点任务，以及全市101条责任清单，对5年来贯彻落实情况全面分析评估，重点做好“六看”，认真深入开展“回头看”，总结成绩，查找不足。二是坚持问题导向，及时解决存在的问题。要持而不息的加强干部队伍建设、人才队伍建设、基层党组织建设，树立问题意识和导向，对突出的问题加大解决力度，通过问题的解决，不断加强党的建设、党的领导和企业管理水平。党建工作要围绕党的建设、人的发展、员工的需求、企业的发展开展，为企业发展集聚力量。三是要用心用力组织开展党史学习教育。要加强对系统党史学习教育的领导，领导干部加强对比学、反思学，充分发挥领导干部理论中心组学习作用，通过听学、讲学、研学、专题学等方式，丰富学习形式，提升学习成效。四是要坚持全面从严抓好班子带好队伍。领导班子建设、干部队伍建设是企业管理能力的体现，要认真贯彻落实上级各项工作要求，营造团结奋进、积极向上的工作氛围，团结出干部、出业绩、出绩效、出战斗力。要切实落实全面从严治党主体责任，严格按制度办事，履行相关程序，坚持党委会前置。从严加强系统干部职工管理，把好门、看好人。要配齐配强党务干部，加强干部的多岗位锻炼，加强复合型人才的培养，为公司发展提供保障。
　　区国资委党委副书记易月明、区委组织部办公室主任韩玉川陪同调研。

东城区委组织部部长章建伟与东方信达领导班子成员座谈