为进一步加强东方信达系统管理制度体系建设工作，10月19日至23日，副总经理林凌南、办公室主任韩晶晶、办公室主管李丹组成调研小组先后到权属企业吴裕泰、东信空间、东方祥泰开展制度建设情况专项调研工作。
　　调研小组主要从权属企业制度建设过程、执行情况、存在问题以及需要总公司解决困难四方面，通过深入权属企业查阅制度文件、与各企业分管领导及相关负责同志开展座谈交流的方式，全面了解各企业制度建设及实际运转情况，并结合各自工作职责，提出了意见和建议。
    　林凌南副总经理在总结时要求，各企业要高度重视制度建设，一要充分认识加强制度化建设是全面从严治党的政治要求，是落实“一岗双责”的政治责任；二要持之以恒抓制度建设，做好日常制度建设和归口管理工作，实现企业决策有依据、执行有程序、工作有标准、过程有监督、违规有处罚，切实构建起科学规范的工作机制和廉政风险防范体系；三要狠抓制度落实，领导干部要率先垂范，做好榜样，中层干部要提升政治意识和业务素质，主动担当作为，制度制定后要做好宣传教育，引导职工主动学习、认真遵守规章制度，使企业整体工作运行顺畅、规范有序。 
 
调研小组到东方祥泰开展现场调研
 
调研小组到东信空间开展现场调研